Планета гастарбайтеров

На работе большинство моих коллег говорят как минимум на двух языках - немецком и английском. Это как если бы в Москве каждый бы говорил на русском и узбекским - языке трудовых мигрантов.

В Германии живут и работают граждане Италии, Румынии, Словении, Венгрии, США, Вьетнама, Турции, России, Украины и многих других стран. Большинство понаехавших говорят, кроме своего родного языка, только на английском.

Я - гастарбайтер, и с этим нужно смириться. Кстати, несмотря на явное немецкое происхождение, слово "гастарбайтер" я ни разу в Германии не слышал. Живущие тут люди относятся к гастарбайтерам без присущего москвичам высокомерия.

Сейчас, когда многие москвичи сами оказались гастарбайтерам в странах бывшего СНГ вроде Узбекистана или Казахстана они, наверно, тоже со временем избавятся от своего высокомерия, но это совсем не быстрый процесс, -- болезненный, с мордобоем и конфликтами.

Есть мнение, что в Европе в больших городах людям сложнее заводить друзей, нежели людям из провинции. Я раньше думал это с Европой что-то не так, но последнее время мне начинает казаться, что это следствие того, что большинство окружающих меня людей - гастарбайтеры. У разных людей разные интересы и найти человека с похожими интересами в одной школе, в одном дворе, даже в одном городе довольно сложно. Особенно если все вокруг разговаривают на разных языках.

Есть мнение, что любой трудовой мигрант по определению лучше человека, всю жизнь прожившего в одном городе. Именно потому, что приходиться доказывать обществу, что ты не зря тут оказался, что ты можешь составить конкуренцию местным, что ты не хуже их. Стоя ниже на социальной лестнице, чтобы сравняться с местными, ты должен быть минимум на голову выше их.

В мире уже давно раскусили этот фокус и активно его используют - в Америке мигранты буквально все - если ты хочешь получить высшее образование, тебе нужно ехать в другой штат или город.

Большие корпорации принимают к себе на работу исключительно с условием переезда. Повышение внутри корпорации, также происходят через переезд. Хочешь повышения - переезжай в другой город а лучше страну.

Люди которые всю жизнь прожили в одном городе склонны к предвзятости и кумовству. От всего этого ты автоматически избавляется если ты чужой в чужой стране. Ни зная ничего об окружающих тебя людях ты начинаешь их оцениваешь более объективно, с точки зрения их личных и профессиональных качеств. Мы люди и склонны ошибаться. Успешные корпорации потому и успешные, что выбирают правильные стратегии.

Когда я попал в свою первую иностранную компанию, нам всем объясняли, что мы все заурядности - это в своей прежней жизни мы были крутыми, специалистами, здесь - мы заурядности и нужно очень очень постараться, чтобы удержаться за свое место (я, кстати, и не удержался, но это уже другая история).

Теперь я по-другому смотрю на евреев. Целый народ оказался в ситуации, когда чтобы выжить, каждому его представителю нужно было быть лучше местных буквально во всем. Не удивительно, что остальной мир такое им до сих пор не может простить.

Этот мир принадлежит приезжим, но если вы чужой, в чужой стране - не обольщайтесь, из этого факта не следует, что вы достигните успеха, и завоюете весь мир. Теперь вам нужно много и тяжело работать, в разы больше тех людей кто живёт тут с рождения. Если вы при этом не сдохнете, то может быть, со временем, вы добьётесь успеха.

Сухие цифры говорят, что в странах где люди постоянно перемещаются внутри страны - экономические показатели лучше. Уничтожьте транспортную сеть, и привяжите людей к одному месту, отнимите у людей паспорта, и вы получите Россию или Северную Корею.